事业单位人员的工资绩效与职称紧密挂钩，初级与中级到手工资相差500-600不等（三线城市市直单位），更不用提年度绩效奖金以及精神文明奖金等奖金了。所以对于事业编制工资人员来说，进职称越早越好。那么进中级职称需要什么样的条件呐？

　　

1.学历决定有资格通过考试进职称的年限。

　　

（1）本科学历需要4年工资经验才有资格通过职称考试考取相关证书

　　

（2）研究生从事相关专业工作满1年就有资格报考职称考试

　　

（3）具备博士学位直接可以报考

　　

2.单位是否有空岗。有资格考取相关职称证书之后，下一步能不能进职称就取决于单位中级岗位有多少，是否还有空岗。有小伙伴要问了，假如两人或多人同时有资格但是岗位比较少怎么办？其实很大程度上取决与工作资历以及谁先考取证书等因素，尤其在事业单位，权利结构明显，进入单位越早，资历越多的话进职称就可能会优先考虑（有人脉关系的除外）。

　　

3.工作是否得到领导认可。如果工作认真，得到领导认可，那么领导也很积极给你争取。

　　

进职称也有运气成分，有的人等了很多年，有的人有资格之后直接就聘上了，所以也在于个人机遇吧！

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