最近，市政府出了关于延长《持有上海市居住证人员申办本市常住户口办法》有效期的通知，表示“居转户”相关政策无变化，要执行到2019年12月31日，具体如下：

　　

申办居转户基本条件：

　　

持证人员申办本市常住户口，应当同时符合下列条件：

　　

1.持有《上海市居住证》满7年;

　　

2.持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年;

　　

3.持证期间依法在本市缴纳所得税;

　　

4.在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级以上职业资格证书)以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应;

　　

5.无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。。

　　

同时，持证人员符合下列条件之一的，可以优先申办上海市常住户口：

　　

1、在上海市作出重大贡献并获得相应奖励，或在上海市被评聘为高级专业技术职务或高级技师（国家一级职业资格证书）且专业、工种与所聘岗位相符的，可不受持证及参保年限的限制。

　　

2、在上海市远郊地区的教育、卫生等岗位工作满5年的，持证及参保年限可缩短至5年。

　　

3、最近连续3年在上海市缴纳城镇社会保险基数高于上海市上年度职工平均工资2倍以上的，或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的，技术管理和关键岗位人员可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。

　　

4、按个人在上海市直接投资(或投资份额)计算，最近连续三个纳税年度内累计缴纳总额及每年最低缴纳额达到上海市规定标准的，或者连续3年聘用上海市员工人数达到规定标准的，相关投资和创业人才可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。

　　

上海居转户落户政策目前无变化，但2019年会取消，办理上海户口的朋友抓紧时间入户，如有办理问题欢迎向上海居住证转户口代办网咨询，另外还可以帮朋友们加急转户口。

　　

常见问答

　　

1、持有《上海市居住证》满7年到底是怎么算的，连续还是累积?

　　

答：累积的，居住证断了，新办后居住证持证时间累计(断的期间时间不算);

　　

2、居住证没有续签，期间缴纳的社保算吗?

　　

答：补缴社保、或不在居住证有效期持证时间内缴纳的社保不算居转户有效社保缴纳时限。

　　

3、在外地纳的税算不?

　　

答：必须是在上海市持居住证期间纳的税才算。

　　

4、没有中级职称怎么办?

　　

答：有两种常用方法：①考、评职称;②7年的最后3年连续缴纳社保基数要高于社会月平均工资的2倍以上，或者7年最后3年连续计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或者管理岗位年均薪酬收入水平的技术管理和关键岗位人员。

　　

5、补缴的社保算有效的吗?

　　

答：120积分、居转户补交社保均不算有效(办理居住证除外，要求最近6个月社保，少数的几个社区可以允许补交社保1-3个月)

　　

6、补缴的个税算有效的吗?

　　

答：120积分、居转户补交个税均算有效(如税方面有问题，补交是有效的

　　

7、成人教育的本科也可以拿到90分积分吗？有学位

　　

成人教育本科是在上海的院校，或者户籍所在地，或者外地就职期间就读的，可以积分。有学位可以积90分。

　　

8、居住证7年，说的是拿到居住证开始算时间，还是办好积分开始算时间？

　　

是按照持居住证的时间来计算的。

　　

9、到期没自动续签，到期后60天内去办好，这是补办？那补办前的居住证时间能算入累计的7年吗？

　　

在居住证到期后60天内都属于补办，补办前的居住证时间可以累积。

　　

10、居住证积分与居转户有关系吗？只申请了居住证，但是没有申请积分，是否影响后续的居转户呢？

　　

按照目前的政策来看，积分与居住证没有直接的关系，但是个别区为了卡掉一部分人就要求满足120积分，为了日后办理居转户顺利，可以先把120积分办起来。

　　

上海居转证转户口没有中级职称满足激励条件亦可办理

　　

办理上海市居转户一定要中级职称吗？

　　

最佳答案

　　

若无中级及以上专业技术职务任职资格或技师（国家二级职业资格）及以上职业资格证书，满足以下激励条件亦可：

　　

1、持证期间在本市作出重大贡献并获得省部级及以上政府奖励，具有个人证书；

　　

取得本市高级专业技术职务任职资格或高级技师(国家一级职业资格)证书并被聘任在相应岗位工作的，国家职业资格中明确可聘为高级专业技术职务的，可视作高级专业技术职务任职资格，可不受规定的持证及参保年限的限制；

　　

2、最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上的技术管理和关键岗位人员可不受专业技术职务或职业资格等级的限制；

　　

3、创业人才在本市投资创办的企业，按个人的直接投资或者按个人的投资份额计算，最近连续三个纳税年度平均每年纳税额在100万元及以上或连续3年平均每年聘用本市员工100人及以上，可不受专业技术职务或职业资格等级的限制；

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