上海居住证积分中如果用职称申请，对社保有什么要求呢？职称要与社保匹配吗才能积分？资料需要准备哪些？今天张老师带大家结合实际案例好好了解一下上海居住证积分中职称积分的问题！

　　

　　

（上海居住证积分看过来！职称要与社保匹配才能积分？）

　　

现在公司是按照最低基数交的社保，个税正常，如果不行的话，该如何调整？

　　

走职称近1年累积6个月社保1倍基数以上，另外社保个税需要匹配，税高社保低，不可以，税低社保高，也不可以，现在上海居住证积分这个匹配是查的要点，所有的都建立在你的社保和税都是正常缴纳的情况下。

　　

说明：所谓社保与个税匹配，就是当年的社保基数与去年全年收入是否匹配。年收入可以根据你当年的个税算出来，并不是当月个税与当月社保匹配。

　　

基础指标由年龄分、学历分、专业技术职称和技能等级分以及缴费年限分组成。

　　

1.年龄积分(最高30分)：年龄在43周岁及以下30分，年龄在56-60周岁，积5分;年龄每减少1周岁，积分增加2分;

　　

2.学历积分(最高110分)：最低要求大专学历才可以积分(50分)，最高学历分值为110分;(博士需双证)

　　

3.职称分(最高140分)：拥有技能类国家职业资格(或专业技术类国家职业资格、职称)可参与积分，其中国家职业资格一级(或高级职称)最高可积140分;

　　

4.缴费年限分：在上海缴纳职工社会保险费，每满一年可以积3分。

　　

注意：学历和职称只能选择其中一项进行积分。

　　

上海居住证积分中技能类证书，职称和学历不能重复左边加分右边，你用职称申请左边加分右边的时候

　　

申请人提交的专业技术职称和技能等级证书不在可用于积分的技能职称目录里面。简单来说，不在21世纪人才网公布的目录里面。同时，很多朋友问，跟官方目录里面某个职称，差一个字或者多一个字可以吗?答案不可以。

　　

外地获取的技能证书或职称，技能证书需要通过上海市的复评，与个人履历需要相匹配。

　　

申请人提交的技能证书或职称与工作岗位不匹配。实际很多朋友提前考了某个证书，但实际公司业务范围八竿子打不着。也存在不通过的情形。

　　

用中、高级职称或二级、一级技能等级证书积分的，近一年内没有累计6个月的1倍社保记录。在取得证书后，应该跟单位协调社保基数。按照正常逻辑，中高人才工资不会太低。所以时刻关注社保基数。可自行社保中心查询或官网查询。

　　

职称要与社保匹配吗才能积分?希望张老师今天总结的上海居住证积分中关于职称与社保的细节要求，大家引以为戒！多问问才能知道上海居住证积分的政策细节！

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