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如果错过应届生落户的机会,无论再通过校招、社招,走的是居转户或人才引进落户途径。 居转户,常规7年,资质优秀课缩短至5年,乃至3年。 人才引进,对公司资质要求告,最快也要工作1年才能申请。 岗位是匹配的。 但人才引进落户还涉及到一些软实力因素。 三个前提: 1、公司是重点机构,有人才引进名额(已经满足) 2、公司愿意把人才引进的指标用在你身上(论资排辈、狼多肉少,竞争激烈) 3、个人一般至少工作2年,2倍以上社保。 若缺几个月,保留好相关证明,可以申请。 但若一天境外记录都没有,资料肯定会被退回。 已经有很多相关案例。 有影响,你自己申请,大概率被卡。 但是通过技术操作,可以处理。 需要写详尽的情况说明,以及一些沟通技巧。 华师大应届毕业生,只要: 1、顺利混到毕业证学位证 2、非定向、非委培 3、在校期间不存在劳务社保关系 4、找到符合资质的单位就业,未进入落户黑名单; 或者在校期间创业开公司,满足一般规定即可直接落户。 更多干货,请左边关注公众号右边“乘风者也”
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