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原标题:2021年留学生落户,社保条件大解析,必戳 文章内容: 最新通告:2021年7月1日起,留学生想要落户上海社保基数最低要达到/月;你达到要求了吗?我们提供了最全面的分析,请往下看! 关于社保基数 一倍基数六个月有以下几种 境外高水平大学的本科学历(不含非全日制的大学) 境外非高水平大学博士学历(全日制) 国内双一流本科+境外非高水平大学硕士(全日制) 国内非双一流本科+国外高水平大学硕士 境外高水平大学本科+硕士(不包括中外合作、专升本) 进修科研人员、访问游学学者 一点五倍基数十二个月有以下几种 国内非双一流本科+境外非高水平大学硕士 HND+境外大学硕士 非全日制国内本科+境外硕士 国内大专+境外硕士 国内非双一流+境外非高水平大学 无社保和个税要求人群 ‘上海市科技创新职业清单’用人单位工作人员。 上海市重点区域、重点单位、重点科研单位工作人员。 科研技术、数学、等紧急紧缺专业工作人员。 拥有专利、科研成功的工作人员。 来上海自主创业的留学生,公司正常运营、团队不少于3人。 案例1 丽丽同学2020年来到上海工作,平时工资只有元/月,但是2020年7月-2021年6月底的平均工资为元/月,这种情况符合落户要求吗? 解析:这种情况完全满足落户要求,因为社保基数不是看月工资,而是年度总年薪,包括各种奖金、绩效等。 案例2 肖肖同学2021年3月来上海工作,月薪元/月,如果我想在最近一段时间办理落户,可以申请成功吗? 解析:这种情况暂时不能满足落户要求,因为社保基数并没有达到7月规定的新要求元/月,可能等到2022年7月之前,新社保要求出来之前,根据自己需求办理落户。 案例3 雅咪同学在去年入职上海一家工作单位,在这家单位持续一年,刚递交落户上海申请,就离职了,这种情况落户还能成功吗? 解析:不可以离职,因为人才服务中心会核查是否是你所属公司给你交社保。如果你递交材料的时候是A公司给你交社保,审批的时候给你交社保的变成B公司了,那就通过不了。另外,你的批复必须要A公司人事持介绍信和身份证去领取,本人不可以领取。因而,整个落户过程,都不可以离职。 责任编辑:
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