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都说“社保基数”很重要,但社保基数是什么,真的了解吗?所以小依今天给大家讲一期什么是“社保基数” 首先,有同学问到,这个留学生落户的社保基数达标,指的是税前工资还是税后,答案是税前工资 社保基数如何计算 首先要知道社保基数是什么:基数是根据上海市上年度平均工资来设定的。 上限:上海市上年度平均工资的3倍; 下限:上海市上年度平均工资的60%,设定了基数再根据各个险种的比例,来计算总的缴纳金额。 基数上下限区间 上海2019年社保基数为4927-(ps:2019年调基两次,4月份调整最低基数为4699) 以下是2006年-2019年上海市 历年来的社保基数和个税对照表 同学们可以看一看多了解一下哦 上海社保缴费基数及参保比例 社保个税注意点 如果社保基数达标不了,或者是在申请过程中因为请假/公司人事疏忽,导致在职期间有个税少报或者漏报,就很容易报废前面的月份,要重新累计。会导致赶不上现行政策落户!另外一点要注意的,就是要叫单位为你及时报税。 ★★还有一些情况,小依遇到一些留学生来求助小依,公司为了合理避税,工资不是一次性发放,而是分两次发,所以要提前和hr确认好。
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