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社保全称为:社会保险,也就是大家经常说的【五险一金】中的五险,一金指的是住房公积金。 社保主要由5中保险险种组成,并且在实际缴纳方面,也分为【个人缴纳部分】和【公司缴纳部分】 社保-公司缴纳比例社保-个人缴纳比例 那么我们的实际社保缴纳金额到底通过什么去计算呢? 这个时候就需要我们一直说的【社保基数】 个税一般指的就是个人所得税,人社局对落户人员的个税要求一般是公司发放工资,并且申报为【工资薪金收入】。 按照现在来说,个税缴纳的方式为:累计预扣法。 修改之前是按照每个月的收入进行核算个税多少,每个月进行缴纳。现在修改为了累计预扣法,也就是本年度每月的收入累计之后,收入达到不同的税率档位,按照不同的税率扣除,所以也就是为什么会有年度补税或者退税的事情发生。举个例子,比如第一个月报税收入很高,后面每个月报税收入很低,按照当月报税的话,第一个月可能会触及到更好的税率,而之后每个月都是触及最低的税率,但是年底汇缴清算,整年收入计算下来是满足最低税率的收入区间要求,那么就会给大家进行退税或补税了! 累计预扣税率表 人社局主要对社保基数有要求,留学生社保基数要求依据留学生学术背景来判定为1倍还是1.5倍。 政策要求个税需要与收入及社保基数相匹配。 A同学月收入为元,并且社保基数为元 那么按照要求来说,他的个税申报收入也必须为元!
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