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企业应当与你签订劳动合同,并且为你缴纳各种社会保险费用。对于新劳动法颁布之前的阶段,可以要求企业补缴保险费用;新劳动法颁布之后这一段,可以向企业要求双倍公司赔偿,建议尽快向劳动仲裁委员会申请仲裁 如有需要,请咨询(河北李景玉律师事务所)
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